Analista de Administración y Control de Personal

 Será responsable de mantener el control administrativo de la información del personal, apoyar en la gestión documental y asegurar la actualización de bases de datos e indicadores del área.

• Administrar y actualizar expedientes físicos y digitales del personal.
• Capturar, validar y mantener actualizada la información de colaboradores.
• Elaborar reportes administrativos e indicadores de Recursos Humanos.
• Dar seguimiento a movimientos de personal (altas, bajas y cambios internos).
• Controlar bases de datos y documentación laboral.

• Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Gestión Empresarial, Psicología Organizacional o carrera afín.
• Experiencia mínima de 6 meses en actividades administrativas (se consideran prácticas profesionales o servicio social).

• Sueldo competitivo.
• Prestaciones de ley.
• Capacitación continua.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
• Mas info al *,5,5,6,5,1,6,5,3,3,7,* Depto de Atraccion de Talento

Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo