Bolsa de Trabajo de Validacion Trabajos México

¿Estás buscando una oportunidad laboral estable con crecimiento profesional? Únete a nuestro equipo como Capturista de Datos Home Office y forma parte de una empresa comprometida con el desarrollo de su personal. REQUISITOS: • Manejo básico de computadora y paquetería Office. • ...

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Funciones principales: Apoyar en el seguimiento de procesos de selección y admisión (documentación, validación de datos, archivo). Colaborar con el control de calidad de los expedientes de personal (verificar que la información sea completa, correcta y esté bien registrada). ...

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¿Te interesa desarrollarte en el área administrativa desde la comodidad de tu hogar? Estamos en búsqueda de un Capturista de Datos para integrarse a nuestro equipo de trabajo en modalidad Home Office. No se requiere experiencia, ¡nosotros te capacitamos! REQUISITOS: • Conocimiento básico ...

$ 9.000 - $ 9.600Medio TiempoJornada Indiferente

Auxiliar de Datos Entrevista Presencial EDOMEX Responsabilidades Captura, validación y actualización de datos en plataformas internas y hojas de cálculo. Apoyo en el procesamiento de información relacionada con Recursos Humanos (control de incidencias, asistencias, expedientes digitales, etc. ...

$ 5.623 - $ 9.230Medio TiempoMedio Tiempo

Responsabilidades principales Captura y mantenimiento de bases de datos de personal y campañas. Revisión y validación de información interna y externa. Apoyo en la elaboración de reportes de desempeño y métricas (RRHH y Marketing). Organización de información ...

$ 5.623 - $ 9.230IndefinidoMedio Tiempo

Responsabilidades Captura y actualización de información en bases de datos internas. Organización y digitalización de documentos del área de Recursos Humanos. Apoyo en la elaboración de reportes y expedientes digitales del personal. Verificación y validación de ...

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Responsabilidades: Apoyo en la recolección, captura y validación de datos del personal. Organización y mantenimiento actualizado de bases de datos de RH. Apoyo en auditorías internas de expedientes y documentación del personal. Cumplimiento de lineamientos de confidencialidad en el ...

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Responsabilidades: Captura y validación de información de personal (altas, bajas, movimientos, incidencias, etc. ). Actualización y resguardo de expedientes digitales y físicos. Apoyo en la elaboración de reportes y bases de datos del área de RH. Requisitos: Manejo intermedio ...

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