Analista Rh Procesos

OBJETIVO:Asegurar que la contratación, incorporación y permanencia sea una experiencia satisfactoria para los colaboradores, promoviendo una cultura de calidad de vida y asegurando que se cumplan sus derechos y obligaciones.ESCOLARIDAD:Lic en Relaciones IndustrialesLic enAdministración de empresasIng IndustrialEXPERIENCIA:Recursos HumanosRelaciones laboralesServicios GeneralesCONOCIMIENTOS:Relaciones interpersonalesGestión del talentoLey Federal del TrabajoCompensacionesPlanes de calidad de vida. -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura1 año de experienciaConocimientos: Competencia social o relacional, Recursos humanos, Servicios generalesPalabras clave: analyst, recursos, humanos, human, resources, rrhhOBJETIVO:Asegurar que la contratación, incorporación y permanencia sea una experiencia satisfactoria para los colaboradores, promoviendo una cultura de calidad de vida y asegurando que se cumplan sus derechos y obligaciones.ESCOLARIDAD:Lic en Relaciones IndustrialesLic en Administración de empresasIng IndustrialEXPERIENCIA:Recursos HumanosRelaciones laboralesServicios GeneralesCONOCIMIENTOS:Relaciones interpersonalesGestión del talentoLey Federal del TrabajoCompensacionesPlanes de calidad de vida. -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura1 año de experienciaConocimientos: Competencia social o relacional, Recursos humanos, Servicios generalesPalabras clave: analyst, recursos, humanos, human, resources, rrhh

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