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Auxiliar de Contenidos Digitales en RH Home Office Lunes a Viernes Beneficios laborales
Teletrabajo
Seguro Médico
Se busca una persona creativa, con habilidades de redacción y manejo básico de herramientas digitales, para apoyar en la creación, edición y difusión de contenidos orientados a la comunicación interna y externa del área de Recursos Humanos. Es una oportunidad para desarrollarse en el ámbito de employer branding y marketing de reclutamiento, sin necesidad de experiencia previa, con modalidad remota y horario fijo.
Se ofrece modalidad Home Office como opción laboral (proceso de contratación 100% presencial).
REQUISITOS
Edad: 18 a 40 años (INDISPENSABLE).
Residencia en CDMX (INDISPENSABLE).
Escolaridad: bachillerato concluido o estudiante de Comunicación, Marketing, Diseño Gráfico, Publicidad o afines.
Sin experiencia previa; se brinda capacitación constante.
Manejo básico de herramientas como Canva, paquetería Office (Word, PowerPoint) y redes sociales (Facebook, Instagram, LinkedIn).
Buena redacción, ortografía y atención al detalle.
Disponibilidad para proceso presencial inicial.
OFRECEMOS
Sueldo semanal competitivo.
Horario fijo de Lunes a Viernes.
Modalidad Home Office con equipo y accesos proporcionados.
Capacitación en creación de contenidos, employer branding y manejo de plataformas de difusión.
Prestaciones de ley y pago puntual.
ACTIVIDADES
Apoyo en la creación de publicaciones para redes sociales del área de RH (imágenes, textos, historias).
Diseño sencillo de piezas gráficas (flyers, carteles digitales, infografías) utilizando Canva o herramientas similares.
Redacción de descripciones atractivas para vacantes y boletines internos.
Programación de contenidos en calendario editorial bajo supervisión.
Monitoreo básico de métricas (alcance, interacciones, clics) y elaboración de reportes semanales.
Investigación de tendencias en marketing de reclutamiento y propuesta de ideas para mejorar la atracción de talento.
Para más información, comuníquese vía mensaje al *5*6*2*0*5*6*3*7*2*0* con la Lic. Vania Pimentel.
Respondemos solicitudes de inmediato. ¡Postúlate!
Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo