Subgerente Crédito Individual - Tehuacán

¡Se parte de la mejor empresa para México! Con 35 años de historia impulsando los sueños de nuestros clientes y los de nuestros colaboradores.· Objetivo
Formar y brindar apoyo a los Asesores de Crédito Individual directamente en campo, para brindar un servicio oportuno al mercado que a su vez, permita lograr el cumplimiento de metas en cartera, clientes, productividad, seguros; apegándose a la metodología· Responsabilidades
Llevar a cabo la verificación de los negocios de los Solicitantes y evaluar la viabilidad de otorgamiento de un crédito.
Programar sesiones con cada uno de los colaboradores, con el propósito de generar una retroalimentación de sus avances, fortalezas, mejores prácticas.
Participar de manera activa en los grupos de decisión de los créditos de CI.
Realizar los desembolsos de los Asesores de CI a su cargo, garantizando que estos se realicen enel tiempo acordado con el cliente.
Validar que la documentación generada (formatos asociados a la metodología) se encuentre debidamente llenada.· Perfil de puesto
Licenciatura en Áreas Económico Administrativas
Gusto por trabajo de ventas fuera de oficina.
Preferente experiencia en puestos similares.
Deseable conocimiento en análisis financiero.· Ofrecemos:
Sueldo base, prestaciones de ley y superiores (seguro de vida y accidentes, caja de ahorro, vales de despensa, etc.)
Incentivos sin tope con base en objetivos mensuales.
Trabajo de lunes a viernes y contratación directacon la empresa.
Plan de carrera y oportunidades de crecimiento.
Apoyo en transporte, uniformes y bono de capacitación garantizado durante 6 meses.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura1 año de experienciaEdad: entre 25 y 50 añosConocimientos: VentasPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, financial, afianzadora, credito, credit, financiera¡Se parte de la mejor empresa para México! Con 35 años de historia impulsando los sueños de nuestros clientes y los de nuestros colaboradores.· Objetivo
Formar y brindar apoyo a los Asesores de Crédito Individual directamente en campo, para brindar un servicio oportuno al mercado que a su vez, permita lograr el cumplimiento de metas en cartera, clientes, productividad, seguros; apegándose a la metodología· Responsabilidades
Llevar a cabo la verificación de los negocios de los Solicitantes y evaluar la viabilidad de otorgamiento de un crédito.
Programar sesiones con cada uno de los colaboradores, con el propósito de generar una retroalimentación de sus avances, fortalezas, mejores prácticas.
Participar de manera activa en los grupos de decisión de los créditos de CI.
Realizar los desembolsos de los Asesores de CI a su cargo, garantizando que estos se realicen en el tiempo acordado con el cliente.
Validar que la documentación generada (formatos asociados a la metodología) se encuentre debidamente llenada.· Perfil de puesto
Licenciatura en Áreas Económico Administrativas
Gusto por trabajo de ventas fuera de oficina.
Preferente experiencia en puestos similares.
Deseable conocimiento en análisis financiero.· Ofrecemos:
Sueldo base, prestaciones de ley y superiores (seguro de vida y accidentes, caja de ahorro, vales de despensa, etc.)
Incentivos sin tope con base en objetivos mensuales.
Trabajo de lunes a viernes y contratación directa con la empresa.
Plan de carrera y oportunidades de crecimiento.
Apoyo en transporte, uniformes y bono de capacitación garantizado durante 6 meses.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura1 año de experienciaEdad: entre 25 y 50 añosConocimientos: VentasPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, financial, afianzadora, credito, credit, financiera