“Coordinador(a) Administrativo(a) – ¡Impulsa procesos y cultura organizacional

Responsabilidades principales
Apoyar en la gestión y control de documentación administrativa.
Brindar asistencia en procesos de reclutamiento, selección y capacitación.
Coordinar actividades internas y comunicación entre departamentos.
Supervisar el cumplimiento de políticas internas y reportes administrativos

Requisitos
Bachillerato concluido o carrera técnica/administrativa (deseable).
Manejo básico de paquetería Office (Word, Excel, PowerPoint).
Buena comunicación y actitud de servicio.

Ofrecemos
Sueldo competitivo mensual.
Mas info al ,7,2,9,7,5,8,8,7,9,6, con Lic. Regina Lopez
Capacitación y desarrollo profesional.
Prestaciones de ley desde el primer día.
Oportunidades de crecimiento interno.

Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo