Contrato Inmediato Ultimo Dia Vier 8 Jul Asesor De Credito

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Contrato Inmediato Ultimo Dia Vier 8 Jul Asesor De Credito

En Ojuelos de Jalisco, Jalisco de la empresa Apoyo Económico Familiar, S.A. de C.V.

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17/04/2016
Asesor Administrativo KiaManpower

Importante empresa automotriz solicita Asesor Administrativo KIA en la Zona de PUERTO VALLARTA.   Objetivo del Puesto: Fungir como apoyo al F&I del distribuidor en las actividades administrativas y comerciales de la operación de KIA FinanceFunciones Principales: Recopilacion de documentos, validacion de candados de seguridad en los mismo y lectura de buro de creditoCumplimiento de objetivo de contratos y colocación de monto a financiar con KIA FinanceRecepción de solicitudes de crédito y captura de datos en los sistemas corporativos de KIA FinanceControl y cumplimiento de tiempos de entrega de solicitudes de crédito, consultas de buró de crédito y copia de identificaciones a KIA FinanceSeguimiento a las respuestas de crédito, complemento de expedientes para obtener respuestas de créditoValidar la documentación e información entregada para el estudio de un crédito.Comunicar ycapacitar a la fuerza de ventas y F&I la oferta comercial de KIA FinanceLlevar un control de aplicaciones recibidas y su seguimientoApoyar al F&I en la verificación de documentos legales para la posterior firma del clienteApoyar al F&I en la firma de contratos con KIA FinanceEnvío de informacióndigital a través de los sistemas corporativos de KIA FinanceValidar la integración de expedientes de financiación para su procesamiento en KIA FinanceEnviar la documentación legal y solicitudes de crédito

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06/05/2016
Director Ejecutivo De OperacionesMuebles América

Importante empresa líder en su ramo te invita a formar parte de su equipo de trabajo como:     Director Ejecutivo de Operaciones     Funciones:   Dirigir La Operación De Las Áreas De: Crédito MenudeoCobranza MenudeoCapital HumanoSupervision De Ventas  Con Mas De 120 Elementos Por Área, Evaluando El Desempeño De Las Jefaturas, Sub-Gerencias Y Gerencias.Implementar Soluciones En Las Áreas. Mejora De Procesos Que Generen Rentabilidad A La Empresa, Proactivo(Validación Y Mejora De Procesos Operativos Y Administrativos).Solicitar Y Analizar Reportes De Desempeño Para Generar Propuestas Y Toma De Decisiones.Implementación Y Medición De Cuotas, Metas Y Objetivos.Manejo De Indicadores De Desempeño Para Evaluar Las Áreas A Su Cargo.Vigilar El Estricto Cumplimiento De La Normatividad De La Empresa, Apego A Políticas Y Procedimientos    Requisitos:   Masculino De 35 A 45 Años, Casado.Egresado De Universidad Privada Con Maestría, De Las Carreras Administración De Empresas, Finanzas, Negocios Internacionales.Excelente Presentación, Disponibilidad Para Viajar.Haber O Estar Ganando Mínimo $ 55 Mil Pesos ComprobablesExperiencia En Puesto SimilarAlta Capacidad De Liderazgo, Administración De Personal De Nivel Gerencial.Capacidad De Investigación Y AnálisisMuy Dinámico Carácter FirmeAcostumbrado A Trabajar Bajo Cumplimiento De Metas Y ObjetivosCapacidad De Afrontar Y Solucionar ProblemasNivel Medio OfficeHabilidad Numérica (Se Hará Prueba De Aptitud)    Ofrecemos: Ingresos de $60,000 a $70,000 Mensuales según aptitudes.Prestaciones de Ley.Contratación directa por la Empresa. 

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06/05/2016
Analista De Crédito ($10,000)Muebles América

IMPORTANTE EMPRESA DE GIRO COMERCIAL SOLICITA ANALISTA DE CRÉDITO EN GUADALAJARA      DESCRIPCIÓN: Recepción de supervisores, análisis y decisión de solicitudes de crédito de clientes nuevos. Análisis y decisión de autorizaciones de clientes de casa. Trabajo de lunes a domingo 10:30am08:30pm, con descanso entre semana.     REQUISITOS: Edad: de 21 a 30 años Preferentemente hombre Licenciatura trunca o carrera técnica o comercialAcostumbrado a trabajar bajo presiónAlta tolerancia a la frustraciónConocimiento de OfficePleno conocimiento de interpretación del Buró de créditoAlta capacidad de investigación y análisisAcostumbrado a trabajar bajo una dirección por servicioExperiencia en puesto similar de 1 año mínimoOrganizado y dinámico OFRECEMOS: Atractivo sueldo base Trabajo de plantaPrestaciones de ley  

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06/05/2016
Auditor CreditoMuebles América

Requisitos:   Sexo masculinoEdad de 28 a 40 añosEscolaridad Lic. en Contaduria Publica, Relaciones Industriales, Administración o carrera a fin.Disponibilidad de horario.Disponibilidad para viajarCuente con automóvil propio de cuatro cilindrosHaber o estar ganando mínimo 15,000 pesos mensuales  Descripción:   Evaluará el diseño y funcionamiento de los controles internos de el área de cobranzaContribuirá a mejorar los procesos de gestión y control Analizará datos, y controlará la estadística de los procesos y uso adecuado de los recursosEvaluará los indicadores para el alcance del cumplimiento de metas Aplicará auditoria en campo con los gestores para detectar anomalías o desviaciones.Elaborará reportes de gestiónVerificará el cumplimiento de las normas, políticas y procedimientos en las operaciones administrativas internas  Experiencia:   Mínima de 3 años como Jefe de Auditoria o Jefe Administrativo.Desarrollo de diagramas de flujoManejo de PersonalManejo de IndicadoresAnálisis de informaciónMejora contínua  Características: Trabajo bajo presiónOrientado a resultadosLiderazgoActitud positivaOrganizado Solución de problemas  Ofrecemos:   Ingresos $18,400 pesos mensuales Contratación directa por la empresaPrestaciones de LeyDesarrollo

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04/05/2016
Subgerente Administrativo (cobranza)Muebles América

Requisitos:  Sexo masculino de 28 a 45 años.Licenciatura terminada en área económico administrativa. Alta capacidad de liderazgo.Administración de personal (operativo y gerencial).Capacidad de investigación y análisis.Acostumbrado a trabajar bajo cumplimiento de metas y objetivos.Con carácter firme para afrontar y solucionar problemas.Conocimiento de office.Experiencia en análisis y estrategias para disminuir cartera vencida.Comprobar ingresos mínimos de $20,000 mensuales.Descripción:Implementar soluciones en los procesos del área de cobranza.Elaboración de manuales operativos y políticas. Análisis y revisión de las carteras de los gestores.Elaboración de reportes de resultados a dirección. Implementación de sistemas de medición de la operación de cobranza.Evaluación a más de 200 empleados por área.Será evaluado en base a resultados y su ingreso es bajo un esquema de sueldo base + bono por cumplimiento de objetivos. Ofrecemos:Ingresos de $27,800 Prestaciones de leyCapacitación pagadaOportunidad de desarrolloContratación directa por la empresa

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