Gerente De Proyectos Sap

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Gerente De Proyectos Sap

Requisitos

Ver apartado funciones a desarrollar.

Estudios:

Licenciatura

Experiencia:

Sin experiencia previa

Datos de la oferta

Salario:

A convenir

Jornada Laboral:

Jornada Indiferente

Tipo de contrato:

A convenir

Funciones a desarrollar

Experis IT es una empresa de tecnologías de la información que vincula eficazmente el talento más competitivo con las grandes compañías en México, Norteamérica y Europa.
Experis IT es parte de Manpower Group la compañía no. 1 en atracción de talento a nivel mundial. En Experis IT unimos deforma armónica  personas, capacidades y tecnología bajo un enfoque humano.
En Experis IT estamos buscando:
 
Gerente de proyectos SAP SR
(
 
Tú puedes ser la persona que estamos buscando, esta es tu oportunidad, revisa nuestro perfil:
Edad: Indistinta
Sexo: Indistinto
Idiomas: Inglés Avanzado
 
Solo debes cumplir con los siguientes requisitos:
 
Gerente Senior de proyecto
+8 años administrando proyectos de transformación basados en tecnología ERP, de preferencia SAP
Certificado como PMP deseable
Gerente de al menos dos proyectos de transformación basados en tecnología ERP (preferentemente SAP) para empresas de más de 10,000 empleados
Industrias: Retail, Distribución, Consumo
Fuertes habilidades de comunicación, manejo de grupos (consultores y key users ? capa gerencial) y presentación nivel C-suite
Amplio conocimiento y experienciaen metodologías de implementación de ERP?s incluyendo manejo de fábricas de software, así como de gestión del cambio
Amplio conocimiento y experiencia en la implementación de Gobiernos de Procesos y Datos dentro de las empresas
Amplio conocimiento y experiencia en la definición de Centros deExcelencia
Deseable conocimiento y experiencia en COBIT
Fuerte manejo de planes de trabajo (project), tableros de control e indicadores clave del estado del proyecto.
 
Funciones:
1) Garantizar los entregables del proyecto, en tiempo y forma.
2) Proveer documentación de proyecto
3) Establecer unprograma de acompañamiento para los miembros de proyecto
4) Asegurar que se comunica el estado de los proyectos y que la información es confiable y oportuna para que la alta dirección pueda tomar mejores y más ágiles decisiones.
5) Verificar que los proyectos que están en ejecución, respondena la estrategia de la empresa.
6) Manejo y distribución de recursos.
 
Ofrecemos:
Nomina al 100%.
Prestaciones de Ley.
Seguro de vida.

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