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09/11/2016
Lic. Informática O Ing. Computación (trunco O Pasante) Te Contratamos De InmediatoCIE México

EMPRESA LÍDER EN MEDIOS DE ENTRETENIMIENTO Y CONTACT CENTER SOLICITA GENTE COMO TÚ PARA:  ******* LIC. EN INFORMATICA O ING. EN COMPUTACION ******   REQUISITOS:·         Contar mínimo con el 75% de créditos, ser pasante o titulado·         Disponibilidad de horario paralaborar medio turno de lunes a sábado OFRECEMOS: ·         Prestaciones superiores a las de ley·         Capacitación pagada·         Sueldo base más bonos    No necesitas hacer cita, acude directamente a la 11 Sur No. 1109, Barrio Santiago Puebla, Pue., con CV impreso e identificación oficial en At´n: Lic. Guadalupe Cano,    ***************CONTRATACION INMEDIATA**************    Estamos comprometidos en brindar igualdad de oportunidades de desarrollo para todos los empleados(as) y candidatos(as) a un empleo sin excepción de raza, religión, sexo, orientación sexual, estado civil, edad, nacionalidad, origen o tipo de discapacidad. Respetamos y valoramos la diversidad como una fuerza de trabajo e innovación para la organización.

Medio Tiempo

Todo Puebla  

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13/11/2016
Eres Técnico En Informática O Computación Certificado, Te Contratamos De InmediatoCIE México

EMPRESA LÍDER EN MEDIOS DE ENTRETENIMIENTO Y CONTACT CENTER SOLICITA:  ******* TÉCNICO EN COMPUTACIÓN O INFORMÁTICA ******   REQUISITOS:·         BACHILLERTO  CONCLUIDO CON CARRERA TECNICA EN INFORMATICA O COMPUTACION·         DISPONIBILIDAD PARA LABORAR MEDIO DIA DE LUNESA SÁBADOS OFRECEMOS: ·         CAPACITACION PAGADA·         PRESTACIONES DE LEY ·         SUELDO BASE MAS BONOS Y VALES DE DESPENSA.         ESTABILIDAD LABORAL   No necesitas hacer cita, acude directamente a la 11 Sur No. 1109, Barrio Santiago Puebla, Pue., con CV impreso e identificación oficial en At´n: Lic. Guadalupe Cano,    ***************CONTRATACION INMEDIATA**************    Estamos comprometidos en brindar igualdad de oportunidades de desarrollo para todos los empleados(as) y candidatos(as) a un empleo sin excepción de raza, religión, sexo, orientación sexual, estado civil, edad, nacionalidad, origen o tipo de discapacidad. Respetamos y valoramos la diversidad como una fuerza de trabajo e innovación para la organización.

Medio Tiempo

Todo Puebla  

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23/02/2017
Ejecutivo En Promoción Y MarcasBritish American Tobacco México

British American Tobacco : Una de las compañías más importantes en su ramo, tiene presencia en más de 180 países y emplea a más de 60.000 personas en todo el mundo, estamos buscando profesionales para unirse a nuestra compañía en la posición:      Requisitos Personales: Edad: 24 a 30años (Puesto para desarrollar) Titulado en licenciatura o Maestría (Económico-Administrativas)  Disponibilidad de Horario de Lunes a sábado   Experiencia solicitada: Análisis de Mercado Campañas con Marcas de consumo masivo  Activaciones de Marcas en centros de consumo Supervisión de Fuerza de Ventas (promotores-vendedores)   Actividades del Puesto: Asistencia/ Soporte a la gerencia de ventas Análisis para el posicionamiento de marcas Supervisión de fuerza de ventas Negociaciones con diversos clientes, tiendas de conveniencia y clientes   Premium   Manejo de Herramientas: Manejo de Excel intermedio-avanzado Manejo de PowerPointAvanzado    Propuesta Económica: Sueldo Base 15mil a 17mil mensual Bonos Trimestrales por Desempeño  Prestaciones superiores a las de ley Automóvil  Celular   

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23/02/2017
Gerente Regional Field MarketingPegaso PCS

Telefónica Movistar te invita a formar parte de su gran equipo de trabajo, estamos buscando talento como el tuyo como: Gerente Regional Field Marketing Objetivo: Coordina la comunicación de estrategias comerciales hacia los líderes comerciales regionales, la comunicación y despliegue de experiencia y materiales al cliente en PdV, el despliegue de acciones comerciales tales como lanzamientos de productos, oferta, planes de formación y procesos, para alinear la ejecución e imagen de los canales de venta directa e indirecta, alineado a la estrategia corporativa, estandarizando la experiencia al cliente a lo largo del Territorio/Región a su cargo. Funciones: Coordina la implementación y asegura la ejecución de planes de Formación y Capacitación hacia líderes comerciales y FFVV, a través de su equipo de Formadores Regionales y la aplicación de la estrategia, metodología, contenidos, herramientas y plataformas de aprendizaje, definidas y provistas por la gerencia Nacional de Formación. Participa bajo la instrucción y liderazgo de la gerencia Nacional de Formación, en el desarrollo de estrategia, metodología, contenidos, herramientas y plataformas de aprendizaje. Asegura la disponibilidad de herramientas de venta en todos los PdVs , ya sea generando impresión, producción y distribución de manera local/regional o administrando y distribuyendo materiales y/o herramientas recibidos desde Publicidad,Go-2-mkt, Visual Merchandising  y/u otras áreas

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Puebla, Puebla